Een bonus als je nooit ziek bent?

Om het ziekteverzuim naar beneden te krijgen zouden werknemers die bijna nooit ziek zijn een bonus moeten krijgen. Dat geeft 62% van de deelnemers aan in een enquête van hr-adviesbureau Mercer.

Als deze maatregel wordt doorgevoerd, dan kan dat bedrijven aardig wat geld kosten, want 60% van de ondervraagden geeft aan zich de laatste twee jaar niet of nauwelijks ziek te hebben gemeld. Het verschil tussen grote en kleine bedrijven is groot: 74% van het personeel bij grote bedrijven heeft zich recentelijk ziekgemeld, tegen 39% in het mkb.

Ook de werkomgeving kan beter, vinden de deelnemers aan het onderzoek. De groep die zegt dat zijn werkgever er meer aan moet doen is net iets groter (51%) dan de groep die nu tevreden is. Nog eens 48% wil dat bedrijven korting geven op diensten op het gebied van welzijn en gezondheid, zoals fitnessabonnementen.

Bron: telegraaf