De tijd gaat snel, maar we naderen alweer einde van het jaar. Voor veel mensen betekent dit dat zij binnenkort ook beoordeeld gaan worden in een beoordelingsgesprek. Hoewel werkgevers wettelijk niet verplicht zijn om jaarlijks beoordelingsgesprekken te voeren, valt het voeren van een dergelijk gesprek wel onder “goed werkgeverschap”. Heb jij binnenkort je beoordelingsgesprek?Lees dan eerst deze tips even goed door!
Als je je carrière als Assistant naar een hoger niveau wil brengen, dan moet je alle voordelen en tactieken in jouw voordeel gebruiken. Hierbij tips hoe je als assistent de organisatorische vaardigheden op je werkplek verder kan verbeteren.
Zo krijg je jouw brein van de piekermodus in de oplossingenstand.
Vliegt het stof je op kantoor om de oren? Dan is het hoog tijd om een schoonmaakbedrijf in te schakelen. Bij het selecteren van zo’n schoonmaakbedrijf komt meer kijken dan je wellicht verwacht. In dit artikel geven we je tips die je helpen het juiste schoonmaakbedrijf te vinden.
Ze vliegen je tegenwoordig om de oren, abonnementen op bloemen, lenzen, koffie en maaltijdboxen. Het gemiddelde gezin heeft al lang niet meer enkel een abonnement op de krant of een magazine, nee, ook de scheermesjes en de verrassingsdozen met verzorgingsproducten ontvang je steeds vaker op de deurmat. Is de abonnementsvorm ook een interessant verdienmodel voor jouw onderneming? Lees de voordelen in deze blog.
Weer spreekt mijn hart, en mijn hart zegt tegen mijn arm:
Pak die pen en schrijf. Alleen jij en niemand anders dan jezelf kan je verhaal beter vertellen.
Doe jij al mee aan de digitale revolutie? We hebben het hier niet over je mobiele telefoon, de cloud of internet. Dit heb jij waarschijnlijk al geruime tijd prima voor elkaar. Waarschijnlijk kan het bedrijfsmatig wel een stuk beter. Met een Wholesale service provider hoef je zelf niet alle oplossingen te ontwikkelen of in huis te hebben. Je kunt dit ook whitelabel aanbieden. Hoe dit werkt en wat whitelabel is, lees je in dit artikel.
Het is gemakkelijk om je tijdens een vergadering te focussen op wie wat gezegd heeft. En de meeste deelnemers aan een vergadering willen ook graag dat je hun naam noteert en precies vastlegt wat ze hebben gezegd. Zo ziet iedereen dat ze een toegevoegde waarde hebben geleverd aan de vergadering.
Er zijn talloze boeken, artikelen – vol met allerlei strategieën – die je kunnen helpen met het (opnieuw) inrichten van de mailbox van je manager(s). Helaas hebben de meest drukke managers niet altijd de tijd om het door ons implementeerde systeem ook echt vast te houden, simpelweg omdat er elke dag honderden e-mails door hun inbox vliegen. De secretaresse of assistant kan hierbij helpen door een Inbox ZERO uit te voeren. Hieronder een aantal belangrijke tips om die inbox-ZERO te bereiken.
De rechtbank Den Haag is op zoek naar een managementondersteuner (24 uur per week) voor het gerechtsbestuur. Reageren? Lees hier de details!
Volg ons